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「ゴールドプラン」は高齢化社会に備えて、厚生省と大蔵省と自治省の合意で1989年に策定された「高齢者保健福祉推進10ヵ年戦略」の通称。その後「新ゴールドプラン」（1995年-）、「ゴールドプラン21」（2000年-）が続いた。 ゴールドプランは厚生省と労働省の1988年の「長寿・福祉社会を実現するた
厚生省と統合し「厚生労働省」となった。長は労働大臣。 1947年（昭和22年） 6月10日 - 同年5月24日に発足した社会党政権の片山内閣の公約を実現させるため、内閣に労働省設置準備委員会を設置。6月1日に無任所大臣として入閣していた米窪満亮を同会会長に指名。 9月1日 - 厚生省の労働
厚生労働省設置法（こうせいろうどうしょうせっちほう、平成11年法律第97号）は、厚生労働省の設置ならびに任務および、これを達成するため必要となる明確な範囲の所掌事務を定めるとともに、その所掌する行政事務を能率的に遂行するため必要な組織を定めることを目的として制定された日本の法律。所管官庁は、厚生労働省である。
厚生労働技官（こうせいろうどうぎかん、technical official, Ministry of Health, Labour and Welfare）とは、厚生労働省の技官の官名。同省で働く一般職で常勤の国家公務員のうち、技術職員に与えられる官職名である。 これに対して、厚生
厚生労働大臣（こうせいろうどうだいじん、英: Minister of Health, Labour and Welfare）は、日本の厚生労働省の長および主任の大臣たる国務大臣。 日本の厚生労働省の主任の大臣である。主として社会保障行政と労働行政を所管する国務大臣
厚生省（こうせいしょう、Ministry of Health and Welfare）は、かつて存在した日本の行政機関である。医療・保健・社会保障などを所管していた。 2001年（平成13年）1月、労働省（当時）と統合されて厚生労働省に改称した。 「書経」の「正徳利用、厚生惟和（徳を正しくして用を利
労働省 (タイ語:กระทรวงแรงงาน、英語：Ministry of Labour 英語略：MOL）は、タイ王国政府の省の一つ。1993年に設置。 労働省は、国家の労働政策を担当している。内閣の閣僚である労働大臣が省の長となる。 バンコク ディンデーン区 ディンデーン地区 ミットマイトリー通り
人材開発省（英語：Ministry Of Manpower, MOM 中国語：新加坡人力部）はシンガポールの省庁のひとつ。 Central Provident Fund Board Singapore Labour Foundation Singapore Workforce Development
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